Habilidade Incorporada
Empreendedorismo
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Duração
3 - 6 - 9 Meses
Você Habilitado para:
Empreendedorismo
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Conteúdo Atualizado
Versão 2024
Alguns dos Benefícios
Dominar as técnicas e habilidades relacionadas a este curso avançado de empreendedorismo pode oferecer uma ampla gama de benefícios no mundo dos negócios.
Aqui estão 10 benefícios-chave:
Capacidade de Identificar Oportunidades de Negócios: A compreensão aprofundada das estratégias e dos fundamentos do empreendedorismo permite que os empreendedores identifiquem e aproveitem oportunidades de negócios lucrativas de maneira mais eficaz.
Melhoria das Estratégias de Crescimento e Expansão: O conhecimento das estratégias de negócios e do desenvolvimento de produtos possibilita um crescimento mais rápido e eficiente dos negócios, permitindo que os empreendedores alcancem novos mercados e ampliem sua base de clientes.
Gestão Financeira Eficaz: Dominar as habilidades de gestão financeira capacita os empreendedores a tomar decisões financeiras sólidas, gerenciar o fluxo de caixa de forma eficaz e maximizar os lucros, contribuindo para a estabilidade financeira e o crescimento sustentável dos negócios.
Construção de uma Marca Sólida: A compreensão das estratégias de branding e gestão da reputação ajuda os empreendedores a construir uma marca forte e reconhecível, o que resulta em maior confiança dos clientes e vantagem competitiva no mercado.
Habilidades de Liderança Aprimoradas: Aprender sobre liderança empresarial e gestão de equipes ajuda os empreendedores a inspirar e motivar sua equipe, promovendo uma cultura organizacional positiva e impulsionando a produtividade e a inovação.
Adaptação Eficiente às Mudanças de Mercado: A análise de mercado e tendências capacita os empreendedores a se adaptarem rapidamente às mudanças do mercado, antecipando tendências futuras e ajustando suas estratégias de negócios de acordo.
Maior Eficiência Operacional: O domínio das habilidades de gestão de processos e recursos otimiza as operações internas, reduzindo os custos operacionais e aumentando a eficiência, o que contribui para um funcionamento mais suave e eficaz do negócio.
Tomada de Decisões Estratégicas Informadas: A capacidade de avaliar riscos, analisar métricas e modelar cenários permite que os empreendedores tomem decisões estratégicas informadas, aumentando a probabilidade de alcançar metas e objetivos comerciais de longo prazo.
Ampliação da Rede Profissional e de Negócios: A habilidade de construir relacionamentos empresariais e redes eficazes ajuda os empreendedores a estabelecer parcerias estratégicas, garantir apoio de mentores e abrir portas para novas oportunidades de negócios e colaborações.
Foco na Sustentabilidade e Impacto Social: A compreensão das práticas sustentáveis e do empreendedorismo social permite que os empreendedores construam negócios com impacto positivo na sociedade, ganhando uma reputação positiva e um impacto duradouro no mercado.
Dominar as técnicas e habilidades abordadas neste curso pode, portanto, conferir uma vantagem competitiva significativa e contribuir para o sucesso e o crescimento sustentável no mundo dos negócios.
Módulos do Curso
Módulo 1: Fundamentos do Empreendedorismo
1.1. O que é empreendedorismo?
1.2. Tipos de empreendedorismo
1.3. Características de empreendedores de sucesso
1.4. Identificando oportunidades de negócios
1.5. Definindo sua visão empreendedora
Módulo 2: Estratégias de Negócios
2.1. Análise SWOT e competitiva
2.2. Planejamento estratégico
2.3. Desenvolvimento de modelos de negócios
2.4. Inovação e diferenciação
2.5. Estratégias de marketing e vendas
Módulo 3: Finanças e Gestão Financeira
3.1. Gestão de fluxo de caixa
3.2. Orçamento e previsão financeira
3.3. Captação de recursos e investimentos
3.4. Gestão de riscos financeiros
3.5. Análise de métricas financeiras
Módulo 4: Desenvolvimento de Produtos e Serviços
4.1. Pesquisa de mercado
4.2. Desenvolvimento de protótipos
4.3. Ciclo de vida do produto
4.4. Gerenciamento de qualidade
4.5. Melhoria contínua
Módulo 5: Gestão de Recursos Humanos e Equipe
5.1. Recrutamento e seleção
5.2. Cultura organizacional
5.3. Liderança e motivação de equipe
5.4. Gerenciamento de conflitos
5.5. Desenvolvimento de talentos
Módulo 6: Legalidade e Ética nos Negócios
6.1. Questões legais para empreendedores
6.2. Contratos e acordos comerciais
6.3. Responsabilidade social corporativa
6.4. Ética nos negócios
6.5. Proteção de propriedade intelectual
Módulo 7: Marketing e Estratégias de Crescimento
7.1. Marketing digital
7.2. Estratégias de branding
7.3. Expansão de mercado
7.4. Parcerias estratégicas
7.5. Desenvolvimento de novos produtos
Módulo 8: Gestão de Projetos e Processos
8.1. Metodologias de gerenciamento de projetos
8.2. Otimização de processos
8.3. Ferramentas de automação
8.4. Controle de qualidade e eficiência
8.5. Análise de dados e tomada de decisões
Módulo 9: Negócios Internacionais e Globalização
9.1. Expansão global de negócios
9.2. Considerações culturais e regulatórias
9.3. Logística internacional
9.4. Estratégias de entrada em mercados estrangeiros
9.5. Gerenciamento de riscos globais
Módulo 10: Sustentabilidade e Responsabilidade Ambiental
10.1. Práticas sustentáveis nos negócios
10.2. Impacto ambiental e redução de resíduos
10.3. Certificações e selos verdes
10.4. Marketing de causas sociais e ambientais
10.5. Relatórios de sustentabilidade
Módulo 11: Negociação e Gestão de Conflitos
11.1. Técnicas de negociação
11.2. Resolução de conflitos
11.3. Comunicação eficaz
11.4. Negociação de contratos
11.5. Negociação salarial e parcerias
Módulo 12: Gerenciamento de Crises e Continuidade de Negócios
12.1. Preparação para crises
12.2. Resposta a crises e comunicação de crise
12.3. Plano de continuidade de negócios
12.4. Recuperação de desastres
12.5. Lições aprendidas com casos de crises
Módulo 13: Networking e Relações Profissionais
13.1. Construção de relacionamentos empresariais
13.2. Networking eficaz
13.3. Participação em associações empresariais
13.4. Mentoria e aconselhamento
13.5. Parcerias estratégicas
Módulo 14: Gerenciamento de Tempo e Produtividade
14.1. Gestão do tempo e priorização de tarefas
14.2. Eficiência pessoal
14.3. Delegação de responsabilidades
14.4. Autogestão e autodisciplina
14.5. Ferramentas de produtividade
Módulo 15: Inovação e Tecnologia
15.1. Cultura de inovação
15.2. Aproveitando a tecnologia
15.3. Transformação digital
15.4. Startups e empreendedorismo tecnológico
15.5. Proteção de dados e segurança cibernética
Módulo 16: Avaliação de Riscos e Tomada de Decisões Estratégicas
16.1. Identificação de riscos de negócios
16.2. Avaliação de riscos e mitigação
16.3. Tomada de decisões estratégicas
16.4. Análise custo-benefício
16.5. Modelagem de cenários
Módulo 17: Marketing de Conteúdo e Estratégias Online
17.1. Marketing de conteúdo
17.2. SEO e otimização de mecanismos de busca
17.3. Marketing de mídia social
17.4. E-mail marketing e automação
17.5. Métricas de marketing online
Módulo 18: Vendas e Técnicas de Persuasão
18.1. Técnicas de vendas e negociação
18.2. Construção de relacionamento com o cliente
18.3. Geração de leads e conversão
18.4. Fidelização de clientes
18.5. Gestão de vendas
Módulo 19: Gestão de Custos e Eficiência Operacional
19.1. Controle de custos operacionais
19.2. Análise de rentabilidade
19.3. Redução de desperdícios e gastos desnecessários
19.4. Gestão de fornecedores e compras
19.5. Otimização de recursos
Módulo 20: Empreendedorismo Social e Impacto
20.1. Definição de empreendedorismo social
20.2. Desenvolvimento de negócios com impacto social
20.3. Avaliação de impacto social
20.4. Parcerias com organizações sem fins lucrativos
20.5. Medição de impacto social
Módulo 21: Análise de Mercado e Tendências
21.1. Pesquisa de mercado e análise de demanda
21.2. Tendências de mercado e previsões
21.3. Análise de concorrência
21.4. Adaptação a mudanças de mercado
21.5. Identificação de oportunidades emergentes
Módulo 22: Liderança Empresarial e Gestão de Mudanças
22.1. Estilos de liderança
22.2. Desenvolvimento de habilidades de liderança
22.3. Gestão de equipes multifuncionais
22.4. Gestão de mudanças organizacionais
22.5. Liderança inspiradora e motivacional
Módulo 23: Estratégias de Expansão e Crescimento
23.1. Expansão orgânica e inorgânica
23.2. Fusões e aquisições
23.3. Franquias e licenciamento
23.4. Diversificação de portfólio
23.5. Internacionalização de negócios
Módulo 24: Construção de Marca e Reputação Corporativa
24.1. Estratégias de construção de marca
24.2. Gerenciamento de reputação online
24.3. Branding pessoal e empresarial
24.4. Comunicação de marca consistente
24.5. Gerenciamento de crises de reputação
Módulo 25: Empreendedorismo Digital e E-Commerce
25.1. Estratégias de e-commerce
25.2. Plataformas de comércio eletrônico
25.3. Marketing digital para e-commerce
25.4. Logística e cadeia de suprimentos para comércio eletrônico
25.5. Otimização da experiência do cliente online
Módulo 26: Estratégias de Financiamento e Capital de Risco
26.1. Fontes de financiamento para empreendedores
26.2. Elaboração de planos de negócios atraentes para investidores
26.3. Abordagens de capital de risco e investimento anjo
26.4. Crowdfunding e financiamento coletivo
26.5. Gestão de investimentos e retorno de capital
Módulo 27: Inteligência Emocional e Resiliência Empresarial
27.1. Autoconsciência e autogestão emocional
27.2. Empatia e habilidades sociais
27.3. Resiliência e superação de adversidades
27.4. Gerenciamento do estresse e do burnout
27.5. Equilíbrio entre vida pessoal e profissional
Módulo 28: Estratégias de Saída e Sucessão Empresarial
28.1. Planejamento de saída estratégica
28.2. Opções de saída, como venda e fusão
28.3. Processo de sucessão empresarial
28.4. Transição de liderança e propriedade
28.5. Maximização de valor na saída do negócio
Módulo 29: Gamificação e Engajamento do Cliente
29.1. Aplicações da gamificação em negócios
29.2. Estratégias de engajamento do cliente
29.3. Construção de comunidades online
29.4. Uso de recompensas e incentivos para clientes
29.5. Integração de gamificação em processos de negócios
Módulo 30: Análise de Casos de Sucesso e Aprendizagem Contínua
30.1. Estudo de casos de empreendedores bem-sucedidos
30.2. Análise de estratégias de negócios vencedoras
30.3. Reflexão sobre lições aprendidas e erros comuns
30.4. Desenvolvimento de um plano de ação personalizado
30.5. Cultivo de uma mentalidade de aprendizagem contínua
Metodologia
Metodologia de Trabalho Aplicada:
Imersão Total Aprendizado intenso
Processo ministrado integralmente por Profissionais atuantes nas áreas.
Conteúdo baseado na realidade empresarial do dia-a-dia.
Simulação do ambiente corporativo. (Urgência, estresse, Metas, Horários etc...)
Práticas em todos os encontros.
Dinâmicas.
Tarefas diárias.
Missões Eventuais.
Desenvolvimento de Programas específicos para suas empresas.
Acompanhamento da Implementação de Soluções em suas empresas.
Tecnologia e Ferramentas de Trabalho atuais Hardware & Softwares.
Provas em todos os estágios.
Avaliação final.
Certificado de Participação e Aproveitamento.
Observação:
A Metodologia apresentada aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa).
Um ou outro item da Metodologia pode não ser Aplicado noutro Formato devido a adequação conforme o Público-alvo.
Consulte Demais Metodologias conforme sua Necessidade.
Sobre o Instrutor
Rubymar Marthyns
Marketing & Business Administration (MBA).
Kellogg School of Management
Northwestern University
2211 Campus Drive, Evanston, IL 60208.
Cursos de Incorporação de Conhecimentos e Atualização em:
2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2022 e 2023.
Gestão em Marketing
Ulbra - Universidade Luterana do Brasil.
Canoas - RS/Brasil
Administração ext em Marketing.
UNISINOS - Universidade do Vale do sinos
São Leopoldo-RS/Brasil.
Público-alvo:
Este curso é direcionado para:
IDADE:
Acima dos 16 Anos. Conforme Contéudo.
Entre 16 e 18 Anos Acompanhados pelos Resposáveis Legais:
*No momento da Apresentação e Explicação: OPCIONAL a Presença dos Responsáveis Legais.
*Na assinatura da Contratação: OBRIGATÓRIA a Presença dos Responsáveis Legais.
PARTICIPANTES:
Individual.
Coletivo. De acordo com o Formato do Curso.
PROFISSIONAIS INDIVIDUAIS:
De todos as Verticais de Negócios.
De todas as áreas de atuação.
Posição Hierárquica.
Posição Funcional.
COLABORADORES DE EMPRESAS:
MEI - (Micro Empreendedor Individual).
MIE - (Micro Empresa).
MDE - (Média EMpresa).
GRE -(Grande Empresa).
CORP - (Corporações).
EMPRESÁRIOS:
De todos os Portes e Setores de Negócios.
PORTES:
MEI - (Micro Empreendedor Individual).
MIE - (Micro Empresa).
MDE - (Média EMpresa).
GRE -(Grande Empresa).
CORP - (Corporações).
SETORES:
Indústria.
Comércio.
Prestação de Serviços.
Governos.
Todo e Qualquer Empresa e Profissionais desejam Incorporar e aprimorar estas habilidades e Competências.
Elevando seu SCORE Empresarial e Profissional para outro PATAMAR.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.
Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.
Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.
Local e Data
LOCAIS
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes locais, como:
IN-COMPANY (Nas Empresas).
HOTÉIS (Auditórios).
ESTÚDIOS DE ENSINO.
AMBIENTE ESCOLARES.
ESPAÇOS PÚBLICOS.
SALAS DE ESTUDO PARTICULARES.
Outros conforme Necessidade.
DATAS
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes datas:
Cada Curso possui um Ambiente de Agendamento Específico.
As datas são informadas no Ambiente de Agendamento do Curso.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
SIGILO ABSOLUTO GARANTIDO.
Em Nenhuma Hipótese fazemos divulgação ou Propaganda usando SEU o nome ou o de sua Empresa.
Garantido em Contrato de Prestação de Serviços.
Formatos
Conteúdo e Duração Disponível em Vários Formatos de acordo com o Público-alvo:
Estudantes.
Estagiários.
Profissionais de todos os Níveis e Setores.
Empresários de todos os Portes e Verticais de Negócios.
DURAÇÃO
Este Curso poderá ser Ministrado em diferentes Perídos de Tempo:
Diário
Semanal
Mensal
Anual
Obs:
Conforme Programação.
Consulte no Ambiente de Agendamento do Curso.
Observação:
O Conteúdo e Duração apresentado aqui refere-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte os Demais conforme sua Necessidade.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.
Valores
O Preço Publicado e sugerido aqui é para o Formato FULL, ou seja, o conteúdo mais Completo.
É o conteúdo com maior Preço. As demais variações de Preços sempre serão com Preços Menores do que este, conforme, abaixo:
Este Cusro possui VALORES diferentes conforme o FORMATO que melhor atender à sua necessidade imediata.
Sendo as Variáveis:
Formato do Conteúdo.
Público-alvo.
Quantidade de Participantes.
Locais de Estudos.
Duração.
Meios e Formas de Pagamento.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
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Pagamento
Meios de Pagamento:
Dinheiro somente Moeda Nacional Brasileira. (R$) REAL.
PIX.
Cartão de Crédito.
Cartão de Débito.
Boleto Bancário.
Outro à Combinar.
Observação:
Os Meios de Pagamentos apresentados aqui referem-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte os Demais conforme sua Necessidade.
Prazos de Pagamento:
À Vista. (Valor do Curso Integral com Desconto Especial).
Parcelado. ( Valor do Curso Integral Sem Desconto Dividido em Número de Parcelas à Combinar.
Mensal. (Valor do Curso Integral Sem Descontos com Pagtos Recorrentes conforme Duração do Curso).
Plano. (Pagto recorrente mensal). Condições Especiais.
Outro à Combinar.
Observação:
As formas de Pagamento apresentadas aqui referem-se à VERSÃO FULL. (Completa)
Consulte as Demais conforme sua Necessidade.
NEGOCIAÇÃO PERSONALIZADA:
Sempre Encontramos uma Negóciação que se atenda às suas Expectativas e Reserva Financeira.